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■人材採用術&活用法

近代化の中で失われた本当に大切なコト

2024年4月6日

おはようございます
ハワードジョイマンです。

昨日は、ジョイ子の中学校の入学式でした。

静まり返る講堂で
寝息を立てて
ジョイ婦人に起こされたのは私です汗

先日、静岡県知事の川勝知事が
6月をもって辞職表明をしました。

リニア新幹線が進まないのは、
川勝知事だー!って感じで、
ここ最近は、風当たりが強かったですが、

重箱の隅を突くマスコミって
本当、エグいですね。

これから人口が減り続けて
利用人口も減る中で、
わざわざアルプスの山を切り崩してまでして
造る意味ってありますかね?

自然を壊すのではなく
もっと自然を大切にした生き方をした方が
良いと思いますが、さて。。。

時代が進み近代化されて
徒歩から馬車になり、
馬車が電車になり
電車から自動車になり

人の移動距離は
短時間で長距離になりました。

昔は徒歩で片道3時間かけていたことが
片道25分になり、

電話やメールやLINEにより
手紙の往復で1週間掛かっていた意思疎通が
一瞬でできるようになりました。

確かに、一見すると
便利になったようにも思います。

しかし、果たして本当にそうでしょうか?
単に、物事の処理が短時間でできるように
なっただけで、

「やらなきゃいけないことが増えただけ」
ではないでしょうか?

やらなきゃいけないことが増えただけで
心の余裕が無くなったのではないでしょうか?

カーナビで行き先を決めると
その場所に確かに最短時間で着きます。

でも、一方で、
その目的地の途中にある
美しい景色には気づけなくなりました。

そこを左に曲がっていれば
5分遅くなるけど、
その代わり
素晴らしい景色が見れたのに、、

それに気づくこともなく
5分の短縮により
目的地に着いてしまいます。

物は豊かになりました。
しかし、心の豊かさは失われました。

私たちは、感情の生き物です。
失われた30年とよく言われます。

しかし、本当に失われたのは
経済的価値ではなく、
心の豊かさではないでしょうか?

私は5分遅くなっても
その途中にある美しさに気づきたい。

「早く着けば良いってもんじゃあない」と
私は思いますが、あなたはいかがですか?

さて、人口減少により
採用できないお店と採用できるお店に分かれ
定着するお店と定着しないお店に分かれるのか?

戦力にならないスタッフばかりが増えるお店と
戦力に育ってくれて、お店(会社)の発展に
尽力してくれるスタッフが増えるお店に
別れるのでしょうか?

この問題を考えるときに、
目先の求人よりも
まず考えなくてはいけないことがあります。

それは、
あなたはお店をどうしたいのか?
働いてくれるスタッフと
どんな景色を見たいのか?
どんな喜びを分かち合いたいのか?
ということです。

周りに影響されることなく
あなたが目指したい目的地は、
スタッフと分かち合える目的地でしょうか?

理想郷は、人それぞれ。

あなたが考える理想郷を
スタッフと分かち合えることが
そこを目指す一丸となったチームとして
同じ時代を生きる仲間として
想像以上の力が発揮されます。

だから、
求人を単なるその場(点)の人員補充としか
考えてない会社(お店)と、

一緒に理想郷の実現を目指す同志を
募集する線や面で考える会社(お店)では、
求人の仕方からして異なります。

まずは、
あなたが目指す目的地(理想郷)を明確にして、
それをスタッフと分かち合うこと。

目的地があるからこそ
教育もあり、戦力化にも繋がるし、
その一個人の結婚、出産などの
ライフサイクルの変化の中でも
中長期的な関わりを作ることが
できるのです。

来月から、
あなたの理想郷を共に歩む
理想の人材を採用、定着化させ、
戦力となり大活躍してもらう
求人プログラムを開催します。

明日も、いかに
理想の人材を採用して、定着化させるか?
戦力化するかについて、
お話をしたいと思います。

さて、話は変わりますが
最後にお知らせです。

来週開催するセミナーのテーマが
「来店客数や客単価、利益アップに直結する
今すぐ使える33の心理技術」ですが、
私もセミナー内容のブラッシュアップを
しております。

今回のセミナーも我ながら
良きものになってきています。
下記からご参加いただけます。
site.hanjyou-publishing.com/p/sinri33

ぜひ、取り組んで
売上利益アップに繋げてくださいね!

あなたならできる!

ハワードジョイマン

【増益繁盛クラブゴールド
 4月号の会報誌のトピックス】

連日満席のお店から強者の成長力(方程式)を学ぶ
・ターゲットに合わせた集客デザインの重要性
・自社HPで集客しよう!
・美容室は、今のうちに優良顧客を集客しましょう!
・飲み放題でも客単価がアップする方法

他いろいろ

毎月継続的に読んで実践するだけで
最低でも月30万円、年間360万円伸びますよ。
まずは手堅くこのくらいの売り上げアップを目指して
その後、年商1000万円アップを2回、3回と
着実に伸ばしていく方が多いです。

お客さんを集める現場で役立つ内容を
毎月掲載しています。
 ↓
site.hanjyou-publishing.com/p/9HauUJXbAGZ8

 

編集後記

これからキックボクシングジムに
行ってきます。

先週も5キロ走りましたが
今日も5キロ走ると思います。

フルマラソン完走に向けて
私も頑張ります(^ ^)

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ハワードジョイマン

コピーライター/店舗利益最大化コンサルタント
中小企業診断士(経済産業省登録番号 402345)
絵本作家(構想・シナリオ担当)

・有限会社繁盛店研究所 代表取締役
・株式会社繁盛店研究出版 代表取締役
・繁盛店グループ総代表

1975年 静岡県清水市生まれ(現在:静岡市清水区)
自営業の家に生まれ、親戚一同も会社経営をしていることから、小さい頃より受付台にたち、商売を学ぶ。

大学入学と同時にお笑い芸人としての活動を経験。活動中は、九州松早グループの運営するファミリーマートのCMに出演。急性膵炎による父の急死により大学卒業後、清水市役所に奉職。

市役所在職中に中小企業診断士の取得を始める。昼間は市役所で働き、夜は診断士の受験勉強。そして、週末は現場経験を積むため無給でイタリアンレストランでの現場修行を経験。6年間の試験勉強を経て、中小企業診断士資格を取得。

取得を契機に7年目で市役所退職。退職後、有限会社繁盛店研究所(旧:有限会社マーケット・クリエーション)を設立。

お笑い芸人として活動していた経験から、小売店や飲食店、美容室、整体院の客数増加や店内販売活動に、お笑い芸人の思考法や行動スタイル、漫才の手法などを取り入れることで、クライアントの業績が着実に向上していく。

こうした実績を積み上がるに従い、信奉者が増える。独自の繁盛店メソッド「笑人の繁盛術」の考え方で、コンサルティングを行う。

発行するメールマガジンは、専門用語を使わない分かりやすい内容から、メルマガ読者からの業績アップ報告が多く、読者総数は1万人を超える。

会員制コンサルティングサポート「増益繁盛クラブ」を運営。人気テレビ番組ガイアの夜明けにも取り上げられるなど注目を浴びる。これまで北は北海道から南は沖縄、そして、アメリカからも参加する方がいるなど、多くの方が実践を続けている。

コンサルタントが購読する「企業診断」(同友館)からもコンサルタントに向けた連載を依頼されるなど、コンサルタントのコンサルタントとしても活躍中。

どんなに仕事が忙しくとも毎月1回の先祖のお墓参りを大事にしている。家族を愛するマーケッター。

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